Rücker + Schindele Beratende Ingenieure GmbH ist seit 25 Jahren führend bei der Planung der Technischen Ausrüstung in unseren Geschäftsbereichen Energie und Umwelt, Gebäude, Information und Kommunikation und Verkehr und setzt gleichzeitig internationale Standards im Geschäftsbereich Unternehmensberatung, insbesondere im Systems Engineering.
Mit 180 Mitarbeitern am Hauptsitz München und den Standorten Berlin, Rosenheim und Obergünzburg arbeiten wir nicht nur deutschlandweit für öffentliche und private Kunden verschiedenster Branchen, sondern bieten auch Beratungsleistungen im internationalen Umfeld an.
Du suchst nach einer neuen Herausforderung und hast Erfahrungen im Bereich IT oder bist im BOS-Umfeld oder der Leitstellen- oder Kommunikationstechnik zu Hause?
Komm in unser Team und übernimm Verantwortung bei Rücker + Schindele – wir freuen uns auf dich!
Wir bieten dir die Chance, dein Know-how für die interessanten Projekte unserer Kunden einzusetzen. Eine Vielzahl von unterschiedlichen Perspektiven eröffnet dir die Möglichkeit, deinen individuellen Weg bei uns zu finden – egal ob als Generalist oder Spezialist.
1. Visionär
Visionen und deren Realisierung – auch im internationalen Umfeld – treiben uns und unsere Kunden an. Rücker + Schindele bietet spannende, vielseitige und facettenreiche Projekte in zwei verzahnten Unternehmensbereichen. Du hast die Chance, dich sowohl in unserem Ingenieurdienstleistungs- als auch im Beratungsumfeld herausfordern zu lassen.
2. Familiär
Eine offene Unternehmenskultur mit einer direkten Kommunikation und flachen Hierarchien bis hin zur Geschäftsführung ist uns sehr wichtig – daher sind wir auch alle per Du. Anforderungen und neue Entwicklungen werden schnell identifiziert und zeitnah umgesetzt. Wir befragen unsere Mitarbeiter regelmäßig, um Meinungen und Ideen fortlaufend im Unternehmen zu integrieren.
3. Fördernd und fordernd
Wir fordern dich mit großen, komplexen und anspruchsvollen Projekten heraus! Wir lassen dich dabei aber nicht allein: Unsere Mentoren- und Trainee-Programme helfen dir dabei, dich weiterzuentwickeln und die gestellten Aufgaben zu meistern.
Nicht nur Rücker + Schindele als Unternehmen entwickelt sich ständig weiter, sondern auch unsere Mitarbeiter haben hierfür alle Chancen. Wir unterstützen Talente von Anfang an, z.B. durch einen eigenen Mentor für Berufseinsteiger, fördern Fach- und Führungskräfte, definieren gemeinsame Ziele in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen, und auch unser umfassendes Trainingsprogramm steht allen offen.
4. Modern und komfortabel
Bei der täglichen Arbeit soll alles stimmen. Daher stellen wir nicht nur moderne, komfortable Arbeitsplätze mit neuester Technik zur Verfügung, auch verschiedenste Heiß- und Kaltgetränke und frisches Obst sind für alle frei. Schau vorbei und überzeug dich selbst.
5. Flexibel
Jeder Mensch ist anders. Daher sind bei uns auch individuelle Zeiteinteilungen und eine flexible Arbeitszeitgestaltung möglich. Für junge Eltern finden wir immer gemeinsam Lösungen, damit Familie und Beruf zusammenpassen.
6. Gute Stimmung
Eine Vielzahl von Firmenevents sorgt für gute Stimmung. Angefangen beim täglichen informellen Austausch mit Kollegen oder bei Weihnachtsfeier, Oktoberfest, spontanen Grillfesten, dem Familientag, der gemeinsamen Teilnahme am B2Run oder bei Teamevents. Es gibt immer Gelegenheiten für den persönlichen Austausch und entspanntes Beisammensein.
Wir bieten dir die Chance, dein Know-how für die interessanten Projekte unserer Kunden einzusetzen. Eingebettet in ein engagiertes und erfolgreiches Team kannst du bei uns eigenverantwortlich arbeiten und die Entwicklung unseres Unternehmens mitgestalten. Eine Vielzahl von unterschiedlichen Perspektiven eröffnet dir wiederum die Möglichkeit, deinen individuellen Weg bei uns zu finden – egal ob als Generalist oder als Spezialist in einem „Wunschgebiet“. Nutze unsere umfangreichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Regelmäßige Gespräche stellen sicher, dass wir unsere gemeinsamen Ziele im Blick behalten. Übernimm Verantwortung bei Rücker + Schindele!
Unsere großartigen Mitarbeiter sind unser Kapital! Wir sorgen für jeden Einzelnen mit internen und externen Weiterbildungen, einen individuellen Karriereplan und maßgeschneiderte Gehalts- und Arbeitszeitmodelle. So können wir die spezifischen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter erfüllen und die persönliche Weiterentwicklung angemessen fördern.
Wir bieten u.a.:
Wir sind immer auf der Suche nach engagierten Talenten und kompetenten Profis. Egal ob als Student (m/w/d), als Hochschulabsolvent (m/w/d), als Berufseinsteiger (m/w/d) oder erfahrener Ingenieur (m/w/d) – interessante Herausforderungen und vielfältige Aufgabenbereiche erwarten dich.